Wyzwanie pomysłów pracowników miasta
#nycspeaks 2022 Podziel się pomysłami na odważne działania, które burmistrz powinien podjąć
Jak wiecie, koszty życia stale rosną, a pracownicy miejscy nie otrzymują rocznych podwyżek. Obecnie pracownicy szpitala miejskiego nie otrzymali podwyżki od 3 - 4 lat, a koszty utrzymania wciąż rosną. Pracownicy miejscy muszą i nadal znoszą pandemię, aby zapewnić wysokiej jakości usługi, jednocześnie starając się zachować bezpieczeństwo. Proszę tylko, aby wszyscy Pracownicy Miasta otrzymywali roczne podwyżki.
Zgłoś nieodpowiednią treść
Czy ta treść jest nieodpowiednia?
Szczegóły komentarza
Widzisz jeden komentarz
Resztę komentarzy możesz sprawdzić tutaj .
Problemem jest pomysł, że dużego odsetka pracowników miejskich nie stać na wynajmowanie lub kupowanie w tym samym mieście. Problemem jest fakt, że niektórzy z tych pracowników miejskich są bezdomni, żyją z samochodów, żyją w warunkach poniżej standardu, ponieważ czynsz wynosi ponad połowę ich pensji. Problemem jest to, że zamiast podwyżki uważają, że parada niezbędnych pracowników jako nagroda pocieszenia wystarczy im za ich ciężką pracę. Problemem jest fakt, że jesteśmy niesprawiedliwie opodatkowani, a pieniądze zabrane z naszych wypłat mogą trafić na kartę metrocard, abyśmy mogli pracować. Problem miasta.
Ładowanie komentarzy...